安宝特案例-Schneider

安宝特案例丨全球200+工厂如何统一运营?施耐德电气的数字化精益实践

施耐德电气通过安宝特Decisyon数字化精益管理体系,将日常绩效会议、KPI管理、问题升级与行动跟踪连接起来,并扩展至全球200+家工厂,实现工厂绩效提升4%–5%、问题解决速度提升3倍。
安宝特-让工程数据真正进入质量与现场

在拥有数百家工厂的全球制造网络中,如何让不同工厂、班次和团队,按照统一的管理节奏运行?

施耐德电气通过数字化精益管理,将日常绩效会议、KPI 管理、问题升级与行动跟踪连接到统一的运营执行体系中。

目前,这套基于 Decisyon 技术构建的体系,已经连接施耐德电气全球 200+家工厂,成为其智能工厂运营体系的重要组成部分。

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从“看到问题”到“推动解决”

大型制造企业通常已经拥有大量生产数据。真正影响运营效率的,是异常发生后能否及时被识别、升级、分派并持续跟踪。

  日常运营信息分散,班次交接存在断层

  异常升级依赖人工沟通,行动项缺少持续跟踪

  不同工厂的管理方式难以统一

施耐德电气希望进一步数字化已有的精益运营体系,让现场问题进入统一、持续运行的执行流程。

施耐德

将精益日常管理数字化

施耐德电气将 Decisyon 技术应用于工厂日常运营管理,并形成 EcoStruxure™ Plant Lean Management。其中一个核心应用场景是 SIM(Short Interval Management,短间隔管理)

系统将生产效率、质量、安全、服务水平等关键 KPI 汇总到日常绩效会议中。现场团队可以围绕实时运营情况识别问题,并直接创建和跟踪改善行动。

发现问题 → 记录异常 → 明确责任人 → 设置期限
→ 升级问题 → 跟踪行动 → 闭环解决

问题无法在当前层级解决时,可以继续向上升级,使异常始终保持在可追踪的执行流程中。

从单个工厂扩展到全球网络

对于施耐德这样的全球制造企业,单厂数字化只是第一步。更大的挑战在于,让不同地区、不同工厂按照相同的方法持续运行。

通过统一的数字化日常管理体系,施耐德可以在全球制造网络中复制相同的 KPI 管理、问题升级和行动闭环机制。

根据 Decisyon 官方案例,新工厂最快可以在约 4小时内完成相关配置并投入运行。数字化精益管理由此从单厂工具,逐渐扩展为全球运营体系的一部分。

200+工厂,可量化的运营改善

4%–5%
工厂绩效提升
33%
交接班相关活动减少
3倍
问题解决速度提升

同时,工厂能够获得更清晰的责任落实、更快的问题升级,以及更加一致的日常运营节奏。

客户证言

“施耐德电气全球供应链已将近200家工厂连接起来,让它们如同一个生命体,以同一个‘心跳’协同运转,而我们的智能工厂数字大脑则为这一体系提供指引。”

Anthony Loy
施耐德电气|智能与可持续工业生态系统转型副总裁

“这套解决方案每天都由我们范围内100%的员工、操作人员和团队负责人使用,并处于日常绩效会议的核心位置。它帮助工厂绩效提升了4%–5%,同时显著增强了现场响应能力。”

Philippe Sola
施耐德电气法国 Carros 工厂总经理

让精益管理进入每日执行

数据能够帮助企业发现问题,持续执行才能真正改善运营。

通过数字化日常管理、问题升级、行动跟踪和持续改进,企业可以进一步统一不同班次和工厂的运营方式,并持续获得长期价值:

  标准化精益管理方法,缩短异常响应时间

  提升行动闭环效率,沉淀运营经验

  将有效实践复制到更多工厂

关于 Decisyon LOOP

LOOP(Lean Operations Optimizer) 是面向制造业精益运营与持续改进的 AI 驱动执行系统。

它将数字化日常管理、结构化问题解决和持续改进连接起来,并通过 AI 智能体辅助数据整理、会议记录、问题分析和行动跟踪,帮助制造企业持续提升运营执行效率。

资料来源:Decisyon、Schneider Electric 官方公开案例资料

希望进一步了解如何将日常管理、问题解决与持续改进数字化?
欢迎联系安宝特,获取 Decisyon LOOP 产品资料及方案咨询。
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梅经理

7年AR解决方案工程师。其团队「AR一站式解决方案」获得全球XR领域内最受瞩目的「Auggie Awards最佳企业解决方案」大奖。

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